2020年延长复工劳动律师日常咨询
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”这一要求表面上并没明确延假期间加班怎么发工资,但从“安排补休”这一规定可以判断延假期间按休息日来发放加班工资如果是“法定休假日”,湖南大泽法律咨询服务有限公司,大泽法律咨询服务,就不能安排补休
《劳动法》第44条规定:休息日安排加班“又不能安排补休的”,律师劳动纠纷咨询价格,企业法律服务热线,支付200%的工资报酬而“法定休假日”加班只规定支付300%的工资报酬,并没有提及补休
为了抗击疫情,国务院办公厅于2020年1月27日下发了《关于延长2020年春节假期的通知》(以下简称《通知》),查律师劳动纠纷咨询价格,劳动律师咨询服务相关,史无前例地延长了春节假期(以下统称“延假期间”),由此产生了一些劳动法律问题,找律师劳动纠纷咨询价格,劳动律师在线咨询相关,笔者就相关问题进行了简单梳理,以期抛砖引玉而《通知》只规定了“延长2020年春节假期至2月2日”,并没有明确属于“法定休假日”,所以不能认定延假期间属于“法定休假日”
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二、延假期间是“法定休假日”么?
《劳动法》规定,“法定休假日”期间用人单位应当依法支付工资
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