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2020年延长复工劳动律师日常咨询
- 产品名称：劳动保障律师咨询_劳动律师咨询服务相关-湖南大泽法律咨询服务有限公司
- 产品价格：面议
- 产品数量：9999
- 保质/修期：5
- 保质/修期单位：年
- 更新日期：2020-03-11
产品说明
”这一要求表面上并没明确延假期间加班怎么发工资，湖南大泽法律咨询服务有限公司,大泽法律咨询服务,但从“安排补休”这一规定可以判断延假期间按休息日来发放加班工资
一、延假期间能否安排劳动者上班？
某用人单位因订单多，年前就安排了劳动者2020年1月31日回厂上班，购买劳动保障律师咨询,律师咨询相关，所以询问如果仍按计划安排上班是否会构成违法？答案显而易见：不构成违法
二、延假期间是“法定休假日”么？
《劳动法》规定，“法定休假日”期间用人单位应当依法支付工资”“企业和不能实行前款规定的统一工作时间的事业单位，可以根据实际情况灵活安排周休息日
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三、延假期间加班如何发工资？
《通知》要求：“因疫情防控不能休假的职工，劳动保障律师咨询,企业法律服务热线电话，应根据《中华人民共和国劳动法》规定安排补休，未休假期的工资报酬应按照有关政策保障落实《全国年节及纪念日放假办法》规定春节放假3天（初一至初三），劳动保障律师咨询,免费法律服务，所以这3天属于“法定休假日”，其他4天只是国家统一调整把休息日拼在一起而连续休息而已，不属于“法定休假日”
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