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  • 更新日期:2023-05-23
产品说明

  今年4月召开的林芝市产业发展有关情况专场新闻发布会上,林芝市副市长段刚辉介绍,旅游产业已成为全市重要的战略支柱产业!据介绍,2021年,全市累计接待国内外游客突破1000万人次,实现旅游总收入875亿元。林芝市各类旅游主体带动农牧民转移就业人数累计达1万余人,实现转移就业收入3206万元,人均旅游转移就业收入3100元.位置境域林芝市位于北纬26°52′-30°40′,东经92°09′-98°47′之间,东西长647千米,南北宽352千米,边境线长约1000千米,幅员面积1487万平方千米,市中心所在地白玛岗街道海拔3000米,距离自治区首府拉萨市400余千米!

  另有其他未识别的民族1593人!据第七次人口普查,林芝市常住人口中藏族159783人,其他少数民族20170人,汉族58983人.教育截至2005年,林芝地区有各类学校192所,在校生30345人,初步形成了幼儿、小学、中学和中等职业教育相结合的教育体系.小学适龄儿童入学率为93%,“普六”人口覆盖率高,“普九”人口覆盖率为70%,扫盲人口覆盖率为94%!全地区中等职业学校1所,在校生1591人;普通中学10所,其中:高级中学2所,在校生4484人,初级中学8所,在校生8347人;小学65所,在校生18613人.

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  林芝的东面及东北部与云南省、昌都市相连,北面是那曲市,西部和西南部分别与拉萨市、山南市相邻,南部又与藏南地区(印度占据)、缅甸接壤,边境线长达1005千米!东与昌都市和云南省迪庆藏族自治州毗邻,西与拉萨市和山南市交界,北与那曲市相连,南与缅甸接壤.气候喜马拉雅山脉和念青唐古拉山脉由西向东平行伸展,东部与横断山脉对接.东南低处正好面向印度洋开了一个大缺口,顺江而上的印度洋暖流与北方寒流在念青唐古拉山脉东段一带会合驻留,造成了林芝的热带、亚热带、温带及寒带气候并存的多种气候带.

  “三个平台”秉承“作风强、环境优、服务好”的理念护航西藏籍高校毕业生稳定就业。西藏籍高校毕业生在粤之家积极为西藏籍高校毕业生提供区外就业政策申报、在粤就业问题咨询、心理疏导、团体活动组织等各项服务,并了解掌握西藏籍在粤就业的高校毕业生情况。目前,已在广州、深圳、珠海等9个城市成立了“线上+线下”在粤之家11个。“三个平台”通过以岗带训、就业创业培训等各类稳岗赋能行动,实现培训、就业一条龙服务;通过拍摄《从粤出发路在脚下》就业专题片、制作《西藏籍高校毕业生在粤就业实录》特刊,传递区外就业正能量、传播民族团结好声音;推行对口支援省市“先摸底、后匹配”事业单位专项招募新模式,并将西藏籍高校毕业生纳入“三支一扶”计划招聘范围;同时,协调用人单位安排导师对赴广东事业单位就业的西藏籍高校毕业生指导,助力其成长成才!

  两大洋的暖流常年鱼贯而入,形成了林芝特殊的热带湿润和半湿润气候,年降雨量650毫米左右,年均温度7℃,年均日照2022小时,无霜期180天.人口据第七次人口普查,林芝市常住人口为238936人.其中家庭户73422户,家庭户人口205332人,平均每个家庭户的人口为80人!常住人口中,按性别分,男性127548人,女性111388人,分别占538%和462%,性别比(以女性为100)为115按年龄结构分,0~14岁49347人,占20.

  年末幼儿园在园幼儿4799人,比上年增加1366人.全地区小学学龄儿童入学率达98%。林芝,是西藏自治区下辖地级市,古称工布!位于西藏东南部,雅鲁藏布江中下游,其西部和西南部分别与拉萨市、山南市相连,西连那曲市嘉黎县、东接昌都市,南部部分区域在藏南地区(印度占据)、缅甸接壤,被称为西藏江南。林芝风景秀丽,很多地带被誉为“西藏江南”,有林芝桃花节,有丰富多彩的南伊沟等,还有被誉为西藏|西双版纳的墨脱县和察隅县。

  65%;15~59岁170736人,占746%;60岁及以上18853人,占89%。按地区分,巴宜区84254人,工布江达县32874人,米林县26176人,墨脱县14889人,波密县34858人,察隅县28237人,朗县17648人.民族据第六次人口普查,原林芝地区常住人口共有36个已识别的民族。其中藏族144639人,汉族33821人,门巴族8868人,珞巴族3277人,回族1714人,怒族464人,东乡族107人,土家族87人,土族84人,彝族73人,苗族61人,壮族43人,满族43人,撒拉族37人,独龙族33人,哈萨克族29人,白族25人,蒙古族23人,纳西族22人,羌族9人,瑶族、普米族各8人,傈僳族7人,侗族、仡佬族各6人,傣族5人,哈尼族、黎族、锡伯族各3人,布依族、朝鲜族各2人,维吾尔族、佤族、柯尔克孜族、达斡尔族各1人.

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研究生春季招聘和秋季招聘有何区别?----除了时间不同,好象没有别的区别吧。
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据悉,2016年省财政厅积极会同相关部门出台文件,阶段性将企业职工基本养老保险单位缴费费率由20%降低至19%;失业保险费率继2015年由3%降低至2%后,再降低至1.5%;生育保险基金累计结余超过9个月的统筹区,将生育保险费率降低至0.5%以下,省本级生育保险费率下调至0.2%;全省工伤保险平均费率从0.93%降为0.75%。鼓励有条件的州市适当下调职工医保费率。通过降低社会保险费率,2016年,云南省共少缴纳企业社会保险费成本28亿元,其中,企业职工基本养老保险费6.5亿元,生育保险费2.25亿元,工伤保险费3.54亿元,失业保险费13.71亿元。


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